实习期两天有工资吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	实习期两天有工资吗？
释义	律师分析: 有工资，只要付出了劳动就应当得到相应的劳动报酬。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	传唤后就放人代表没事吗传唤放人后是否还会逮捕？传唤就是犯罪了吗？什么情况下会被传唤,什么方式？已经招供怎么办 -法律知识犯人不招供怎么办犯人不招供怎么办招供会不会减刑送达拒收视为送达吗 -法律知识拒收视为送达的条件 -法律知识拒收视为送达的法律依据法律问题拒收视为送达的条件法律问题拒收视为送达的法律依据？招供会不会减刑法律问题店招与审批不合怎么处理？招供会不会减刑被传唤后又放了什么意思 -法律知识公安传唤又放人是什么意思传唤后释放后还会有事吗？传唤后释放后还会有事嘛？公安传唤又放人县管校聘落聘怎么办？县管校聘落聘怎么办 -法律知识共用围墙怎么写协议 -法律知识探讨外墙面共用界墙的权属归属问题 authority of patent agent authority of proxy authority of res judicata authority of the husband authority, the authority to confer military ranks authority to draw authority to negotiate authority to purchase authority to supervise authorization authorization Authorization authorization by contract authorization gaps authorization of an agreement authorization of foreign filing authorization paper for purchase of exchanges authorization sheet for purchase of exchanges authorization to pay authorize authorize authorized agency authorized agent authorized audit

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。