释义 |
法律分析:涉外劳动仲裁案件与国内案件相比,其主要不同在于适用的法律、程序和仲裁结果的认可等方面。 法律依据: 1.《中华人民共和国劳动法》第二条:该法适用于中华人民共和国领域内用人单位和劳动者的劳动关系。 2.《中华人民共和国劳动合同法》第二条:该法适用于中华人民共和国领域内用人单位和劳动者的劳动关系。 3.《中华人民共和国仲裁法》第二十一条:涉外仲裁,适用中华人民共和国的法律和有关的国际公约、惯例以及涉外条约。 4.《中华人民共和国涉外民事诉讼法》第二十二条:涉外民事诉讼,适用中华人民共和国的法律和有关的国际公约、惯例以及涉外条约。 因此,涉外劳动仲裁案件需要根据适用的法律和条约进行解决,程序和仲裁结果的认可也需要考虑国际认可和合作方面的因素。 |