| 问题 | 社保公司和个人承担比例怎么算的 |
| 释义 | 社保缴费比例： 1.养老保险：公司缴20%;个人缴8%； 2.失业保险：公司缴1.5%;个人缴0.5%； 3.工伤保险：公司缴1.0%;个人不缴； 4.生育保险：公司缴0.8%;个人不缴； 5.医疗保险：公司缴10%;个人缴2%。 一、重庆社保个人缴费标准 养老保险：公司缴19%，个人缴8%； 失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%； 工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴； 生育保险：公司缴0.5%，个人不缴； 医疗保险：公司缴8%，个人缴2%； 补充大病：公司缴1.5%，个人5元。 二、北京社保缴纳比例 2020北京市社保缴纳比例为公司与个人的缴费比例，比例如下： 1.养老保险：公司缴16%，个人缴8%； 2.失业保险：公司缴0.8%，个人缴0.2%； 3.工伤保险：公司缴0.2%，个人不缴； 4.医疗保险：公司缴10%，个人缴2%； 5.生育保险：公司缴0.8%，个人不缴。 三、武汉五险一金缴纳标准 武汉五险一金的最低缴纳基数为3739.8元，最高缴费基数为18699元，其中缴费比例为： 1.养老保险：公司缴16%，个人缴8%； 2.失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%； 3.工伤保险：公司缴0.24%，个人不缴； 4.生育保险：公司缴0.7%，个人不缴； 5.医疗保险：公司缴8%，个人缴2%。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 |
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