怎么避免试用期被滥用？-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	怎么避免试用期被滥用？
释义	法律分析：一、试用期也需要签订劳动合同。二、用人单位不能要求劳动者交付保证金或押金。三、试用期工资是有标准的。四、判定是否合格也是有标准的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。
随便看	犯罪预备罪如何处罚？对犯罪预备如何处罚？如果是犯罪预备是否处罚？犯罪预备应如何处罚犯罪预备需要受到处罚吗? 法律规定犯罪预备应如何处罚? 犯罪预备是否处罚？犯罪预备要处罚法律问题公安局告知函 -法律知识违法了公安机关会通知本人吗 -法律知识派出所的告诫书对个人有影响吗 -法律知识派出所行政警告书 -法律知识派出所的告知书有哪些 -法律知识派出所告知单怎么办理？犯罪预备的治安处罚犯罪预备能否治安处罚犯罪预备期间的治安处罚犯罪预备是否治安处罚犯罪预备的治安处罚是如何规定的是否对犯罪预备采取治安处罚？犯罪预备的治安处罚？犯罪预备的治安处罚法律问题犯罪预备属于犯罪吗 -法律知识犯罪预备能治安处罚吗？刑法预备犯罪怎么处罚 alternative norm alternative obligation alternative personality alternative pleading alternative proposal alternative tax alternative texts alter relations of guardianship always on demurrage amalgamate amalgamated balance sheet amalgamated corporation amalgamated execution amalgamated jurisdiction amalgamation amalgamation amalgamation amalgamation of business amalgamation of businesses amalgamation of commercial banks amalgamation of debt amalgamation of enterprises amalgamation of obligations Amalphitan Code a marriage ceremony in which the bride pretends to be kidnapped

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。