网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
用人单位辞退职员有什么类型
释义
法律分析:
用人单位辞退员工的类型有:
1.在试用期间被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;
3.严重失职,营私舞弊,对用人单位造成重大损害的;
4.被依法追究刑事责任的;
5.劳动者患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事单位另行安排的工作;
6.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。
法律依据:
《劳动合同法》 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
随便看
信用卡逾期被银行起诉法院会不会强制执行呢
信用卡逾期法院怎么强制执行
信用卡逾期还不起法院会强制执行吗
信用卡逾期被法院强制执行要怎么办?
信用卡逾期被起诉会被去银行会强制执行吗
信用卡逾期被起诉法院会强制执行吗
信用卡逾期被银行起诉,会坐牢吗
信用卡逾期被法院强制执行的后果是什么?
信用卡逾期被银行起诉,会坐牢吗
欠信用卡逾期会被法院强制执行吗
信用卡逾期被起诉后法院可以执行吗?
信用卡逾期起诉到强制执行一般多久
信用卡逾期起诉到被执行需要多久
信用卡被起诉多久强制执行
信用卡逾期起诉判决后多久执行
债务人到期债权可以强制执行吗
到期债权能强制执行吗
债务人对他人的到期债权可以申请强制执行吗
借款合同未到期可以强制执行吗
债务人没有胜诉可以申请到期财产强制执行吗
劳动合同法执行日期一般是什么时候
劳动合同签订日期规定
劳动合同签订时间和生效时间
劳动合同法生效时间?
劳动合同法从哪年执行
person who signs with a thumbprint
person who takes an act of rescue
person with capacity
person with civil capacity
person with complete civil capacity
person with complete incapacity
person with full civil capacity
person without title
person working on his own
person worthy of merit in reporting crimes
per stirpes
per stirpes
Per Stirpes
per stirpes
persuade
persuader
persuasion
persuasive power
persuasive precedent
persumptive title
pertain
pertaining to a region
pertinent
pertinent certificate
pertinent regulations
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/6/25 4:20:01