| 释义 |
一、个体户需要帮员工购买五险一金吗？
1、个体工商户需要给员工交五险一金。根据相关法律规定，在企业和劳动者签订了劳动合同之后，就需要为劳动者缴纳五险一金。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
2、法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》第八条
应当自成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。办理好缴费登记手续后，应当在每月1日至15日内，按社会保险经办机构指定的日期缴纳社会保险费。本单位职工个人应当缴纳的社会保险费，由单位从职工本人工资中扣除后代为缴纳。
二、公司怎么帮员工办社保？
1、登录社会保险网上服务平台，以公司单位身份进入；
2、如果员工以前在北京参加过社保的话，登陆后页面左侧有申报业务管理项，点击转入人员增加申报，然后填写员工的个人信息，确认无误后点击提交，显示成功就可以；
3、员工从未在北京参加过社保的，页面左侧有申报业务管理项中有新参保人员增加申报，填写该员工的个人信息，确认无误后点击提交；
4、申报当月25日之前公司相关人员携带打印的表格员工身份证复印件去社保局递交相关资料；
5、社保网上服务平台每月5-25日可以登录使用。转入人员操作简单，几分钟即可操作完成。新参保的员工需要填写资料较多，还需员工提供社保电子照片。
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