辞职不满30天就走了,扣除工资合法嘛？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职不满30天就走了,扣除工资合法嘛？
释义	律师解答：不合法。用人单位若要扣发员工一个月工资必须有证据证明员工未提前30天解除劳动合同（辞职）完成单位直接损失等于员工的应收取的工资，况且还得发不低于最低工资和剩余扣发20％限制。【法律依据】：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	仲裁程序中普遍存在的程序不严谨或证据不足，是否能通过申请重审或撤销结果来维护自身权益？探讨其法律性质及解决途径仲裁常识仲裁协议的独立性国际商事仲裁协议的独立性始源如何理解仲裁协议的独立性仲裁解决方法的定义仲裁协议独立性之再认识法律纠纷解决方式：诉讼与仲裁的差异及影响民法典中仲裁时可以增加请求吗仲裁条款的独立性问题公交卡办理规则法律问题公交卡办理法律问题公交卡办理方法法律问题公交卡办理点法律问题公交卡办理流程法律问题公交卡办理方法法律问题学生公交卡怎么办 -法律知识公交卡办理点法律问题办公交卡地点法律问题办公交卡地点法律问题合肥通公交卡使用范围法律问题学生公交卡怎么办 -法律知识公交卡办理地点法律问题学生公交车卡办理流程法律问题公交卡到哪办理 -法律知识 right of operation of partnership affairs right of pardon right of passage right of passage through archipelagic sea-lanes right of passive resistance right of paternity right of peoples to self-determination right of personality right of personal liberties right of personal name right of personal possession right of personnel and labor control right of personnel supervision right of petition right of pilotage right of planning for production and operation right of plate making right of pleadings right of plea for preference claims right of pledge right of pocket veto right of possession right of postliminy right of pre-emption right of preemption

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。