公司开除员工需要结清工资吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司开除员工需要结清工资吗
释义	法律分析：应该的，办理离职手续时会核算员工离职当月的工资，但薪资发放需按照公司财务制度发放规定。什么时候不干了就什么时候结算工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	员工被迫辞职如何补偿辞职是否有经济补偿 -法律知识职员被迫辞职有经济补偿金吗员工主动辞职是否需要支付经济补偿金？员工主动辞职需要支付经济补偿金吗？自愿辞职后，是否有权要求经济补偿？主动辞职可以要求单位给员工经济补偿吗员工辞职是否需要支付补偿金被迫辞职还可以赔偿工资吗公司原因导致员工离职如何补偿职工自愿辞职是否有经济补偿金员工离职可以要求补偿金吗？怎么离职才会有经济补偿金员工被迫辞职是否可以获得经济补偿金企业给员工辞职补偿最近政策员工离职经济补偿金规定是怎样的员工被迫辞职有没有补偿? -法律知识员工被迫辞职如何补偿员工辞职是否享有经济补偿？员工被迫离职是否会得到经济补偿？员工被迫辞职,单位需要支付经济补偿金吗？被迫辞职应该怎么补偿被迫辞职如何取得补偿被迫辞职能享受什么补偿？被迫离职有经济补偿吗 Damages, Actual damages by children damages for collision damages for detention damages for encroachment on another's property rights damages for infringement damages for personal injury damages for prospective loss damages for trespass to property Damages, Lost Profits damages of pollution damages payable to the injured damages stipulated for breach of contract damages suit damages ultra damage survey damage through contact damage to corn, trees, and vegetable products damage to goods damage to machinery and boilers damage to monument damage to person damage to property damage to ship damaging of marine cable

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。