| 问题 | 解除劳务派遣关系原因？ |
| 释义 | 解除劳务派遣关系原因主要有： 1.被派遣劳动者与劳务派遣单位协商一致，可以解除劳动合同; 2.劳务派遣单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 3.劳务派遣单位未及时足额支付劳动报酬的; 4.劳务派遣单位未依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费的; 5.劳务派遣单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害被派遣劳动者权益的; 6.劳务派遣单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的; 7.劳务派遣单位免除自己的法定责任、排除被派遣劳动者权利，致使劳动合同无效的; 8.劳务派遣单位订立的劳动合同违反法律、行政法规强制性规定而导致无效的; 9.法律、行政法规规定被派遣劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 10.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的。 |
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