| 问题 | 重庆社保补缴政策是什么？ |
| 释义 | 重庆社保补缴政策：年满60周岁且缴费满15年的人可领取养老金，不满15年可补足；45-60周岁可选择不补足；超龄人员可一次性补缴养老保险费，享受城乡居民养老保险待遇。职工医保补缴：欠费暂停医疗保险待遇，3个月内补缴可恢复待遇，超过3个月补缴可享受待遇。退休后，男累计缴满30年、女累计缴满25年可不再缴纳基本医保费，仍需缴纳大额医保。 法律分析 一、重庆社保补缴政策是什么? 参保人年满60周岁且缴费满15年及以上的从年满60周岁的次月起领取养老金，缴费不满15年的可一次性补足到15年。其中，在各区县(自治县)城乡居民基本养老保险制度试点时，已年满45周岁、不满60周岁的人员，可选择不补足15年; 超龄人员可按现行个人缴费档次一次性补缴养老保险费，从完清补缴养老保险费的次月起按月领取城乡居民养老保险待遇。补缴年限不低于15年，补缴养老保险费不享受政府缴费补贴。 二、职工社保补缴 (一)职工医保断缴的影响 1、用人单位及其职工欠缴医疗保险费的，从欠费的次月1日起暂停享受医疗保险待遇。 2、用人单位及其职工在3个月内足额补缴应缴纳的医疗保险费的，按规定支付有关医疗保险待遇; 3、超过3个月足额补缴的，从缴清医保费的次月1日起享受医保待遇。 欠费到补清期间，参保人员个人账户资金按规定补计;发生的医疗费用，医疗保险基金不予支付，对职工造成的损失，由用人单位承担。 (二)职工医保的“缴费年限” 按照现行规定，职工医保参保人办好退休并开始按月领取基本养老保险待遇的，其职工医保缴费年限男累计缴满30年，女累计缴满25年(含我市实际缴费年限和视同年限，且本人按规定实际缴费年限须满10年)，可不再缴纳基本医保费(但仍需缴纳大额医保)，即享有医保待遇。 结语 重庆社保补缴政策明确了养老金领取和补缴规定，为年满60周岁且缴费满15年以上的参保人提供了养老金的领取机制。对于不满15年的参保人，可以一次性补足到15年。超龄人员可以按现行个人缴费档次一次性补缴养老保险费，并从补缴次月起按月领取养老保险待遇。职工医保补缴方面，欠费的职工将暂停享受医疗保险待遇，但在3个月内足额补缴后可以恢复享受待遇，超过3个月补缴的则从缴清次月起享受医保待遇。退休并满足缴费年限的职工可以不再缴纳基本医保费，但仍需缴纳大额医保费，享受医保待遇。 法律依据 中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第二十二条 国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。 省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。 中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第二十二条 国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。 省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。 中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第二十条 国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。 新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。 |
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