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问题	辞职后公司工资发少了 -法律知识
释义	法律分析: 离职了公司工资少发了，并且没有缴纳社保的，属于违规的行为，可以向当地劳动监察部门投诉，要求其按照规定补发工资，并给予赔偿。法律依据: 《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	老公注册公司我是监事，法人不买社保是不是要交滞纳金，法人不买监事买可以吗？？我是私企员工，老板不给交养老保险，怎么办公司的法人跟监事要交社保吗？公司不交养老保险合法吗？公司没交五险一金可以告吗进公司不交五险一金如何维权公司不交五险一金怎么处理公司没给交五险一金公司交五险一金自己还要交吗公司不给缴纳五险一金怎么办公司不缴纳五险一金是否合法五险一金公司不交怎么办公司不交五险一金怎么处理？楼上小孩跳绳算扰民吗晚上9点跳绳算不算扰民 -法律知识我国法的对人效力采取什么原则 -法律知识法对人的行为效力所遵循的原则我国法律对人的效力范围属于民事法律行为按照效力可以分为如果附带民事赔偿的赔偿义务无法履行，是否存在法律免责原则？什么是无效赔偿行为及司法救济人身损害赔偿免责条款有效吗无责赔付的条件法律问题民法典人身损害赔偿免责条款有效吗人身损害赔偿免责条款有效嘛迟误损失费迟延方迟延付款迟延交付迟延履行迟延履行金迟延完工迟延照票信用证驰名商标尺骨箕尺码搭配赤道国家赤脚印赤贫赤契赤字赤字财政赤足迹斥候斥责充分充分、及时、有效地补偿充分补偿充分的审计证据充分的转化

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