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问题 公司转岗降薪,违反劳动法嘛？
释义
    律师解答：
    转岗降薪如果与劳动者达成一致不违法，但是公司单方面降薪不合法。
    用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致，单方面变更属于违反《劳动合同法》规定，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求认定用人单位单方面变更属于无效。
    【法律依据】：
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    
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更新时间：2025/10/14 8:27:33