在职员工犯盗窃罪应该如何处理？-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	在职员工犯盗窃罪应该如何处理？
释义	律师分析: 如果职工实施盗窃的行为被人民法院判刑的，用人单位是可以解除与职工签订的劳动合同。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。
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