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问题	5月8日离职算几天工资
释义	法律分析: 5月8日离职算几天工资需要根据其实际出勤天数来确定。根据我国相关法律的规定，只要付出了劳动，用人单位就应该向劳动者支付其付出劳动相应的报酬，不得无故拖欠劳动者的工资。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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