| 问题 | 坐牢后社保会被取消吗 |
| 释义 | 不会取消，不管是公务员，还是一般的公民，在被判刑期间（服刑期间）社保处理时封存，出狱后进入在职期间又可以缴纳社会保险的，原有的社保完全可以接续下去的。社保费的缴纳，是由在职职工在职期间，由单位与职工本人共同按比例缴纳的，被判刑后的服刑人员，是没有任何单位为其缴纳社保养老金的。所以要看服刑期间和服刑之后是否工作职务被保留了，以此为判断。 1、在职被判刑，受到开除处分的，服刑期间不计算工龄，相对地不计算缴费年限。被判刑前已经建立个人帐户的，个人帐户予以保留。被判刑前没有缴费的工作年限，不能视同缴费年限，并不得以个人补缴的形式追加缴费年限。刑满释放后，养老保险关系转到企业社保继续参保，享受企业社保相关政策及待遇。被判刑前的个人帐户与释放后继续参保的个人帐户可以合并计算。 被判刑前没有在机关社保建立个人帐户的，刑满释放后不能在机关社保参保，可以在企业社保参保，享受企业社保的相关政策及待遇。 2、在职被判刑，没有受到开除处分的，经相关部门核定计算连续工龄的，刑期内需要继续缴纳养老保险费，缴费基数可以参照判刑前的工资标准。刑满释放后重新安排工作的，按新单位性质，在新单位继续参保。 3、被判刑人员刑满释放后继续参保，在达到法定退休年龄时缴费年限没有达到规定缴费年限的，本人自愿，可继续缴费直至达到缴费年限，并按照养老保险办法办理退休，从办理退休下月起按月领取养老金。你知道银行保险。本人不愿意继续缴费的，按养老保险办法之规定，发给养老生活补助金，一次付清。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同 （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； （六）被依法追究刑事责任的。 |
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