| 问题 | 工程款跑路，承包人去哪儿了？ |
| 释义 | 劳动者维权：承包人拿工程款跑了，劳动者该如何维权？了解法律法规、保存证据、申请劳动仲裁、寻求法律支持，保持冷静。政府也在维护劳动者权益，劳动者应相信自己的力量。 法律分析 用人单位拖欠劳动者工资是违法行为，劳动者有权利要求用人单位支付被拖欠的工资。然而，在实际操作中，很多劳动者由于缺乏法律知识或证据，可能无法成功维权。因此，以下内容将为您解答承包人拿着工程款跑了，劳动者该如何维权的问题。 1.了解相关法律法规：首先，劳动者应了解我国《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规，明确自己的权利和义务。 2.保存证据：在维权过程中，证据至关重要。劳动者应保存好工资单、转账记录、邮件往来等与工资有关的证据，以备不时之需。 3.申请劳动仲裁：如果用人单位拖欠劳动者工资，劳动者应尽快向劳动仲裁部门申请仲裁。仲裁部门会依法调查，并协助劳动者维护自己的合法权益。 4.寻求法律支持：在劳动仲裁过程中，如果用人单位恶意拖欠工资，劳动者可以向法院提起诉讼。在诉讼过程中，律师会为劳动者提供法律建议和指导。 5.咨询劳动监察部门：劳动者还可以向劳动监察部门举报用人单位的违规行为。监察部门会依法调查，并协助劳动者维护自己的合法权益。 6.保持冷静：在维权过程中，劳动者应保持冷静，与用人单位进行沟通，寻求合理解决方案。同时，避免与用人单位负责人发生冲突，以免加剧问题。 总之，承包人拿着工程款跑了，劳动者可以通过合法途径维护自己的合法权益。在维权过程中，应了解相关法律法规，保存证据，申请劳动仲裁，寻求法律支持，并保持冷静。同时，我国政府也在努力维护劳动者的合法权益，劳动者应相信自己的力量。 结语 合法维权是劳动者应当坚守的权利，用人单位拖欠工资绝对是违法行为。然而，劳动者要成功维权，需要了解法律法规、保存证据，申请劳动仲裁，并寻求法律支持。同时，保持冷静与用人单位沟通也至关重要。劳动者应相信自己的力量，同时也要相信政府会尽力维护劳动者的合法权益。只要坚守合法途径，劳动者一定能够维护自己的权益。 法律依据 《中华人民共和国仲裁法》 第二十四条仲裁委员会收到仲裁申请书之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知当事人;认为不符合受理条件的，应当书面通知当事人不予受理，并说明理由。 第二十五条仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在仲裁规则规定的期限内将仲裁规则和仲裁员名册送达申请人，并将仲裁申请书副本和仲裁规则、仲裁员名册送达被申请人。 被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在仲裁规则规定的期限内向仲裁委员会提交答辩书。仲裁委员会收到答辩书后，应当在仲裁规则规定的期限内将答辩书副本送达申请人。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。 |
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