| 问题 | 医生酒后上岗怎么处罚 |
| 释义 | 一、医生酒后上岗怎么处罚 经举报，一直查实奖励1000元，医院会对值班医生做出停职反省处理，如果发生因喝酒影响到工作的情况，或者发生医疗事故，那么该医生就有苦头吃了！不是停职反省怎么简单的啦！ 二、哪些属于医生的违法行为呢 中华人民共和国执业医师法上做了明确规定，大家可以搜索参考。 如果作为医保的参保人员，医生有拒绝推诿医保开药记账、开一些与病情无关的药品检查等违规行为甚至是造假骗保的，可以向医保管理机构投诉，注意留存病历、检查、发票等资料。 投诉的前提是自己的行为和要求是合理的，而不是向个大佬一样，想让医生干嘛就干嘛，相信现在大部分医生还是好的也是很辛苦的。 那种一心向＇钱”看的，只懂开回扣药品的，眼睛长在头上，服务态度差的，没有职业操守的医生，我们也绝对不能容忍。 三、医患纠纷的原因有什么 结合司法实践，医疗纠纷发生的原因有： （一）医疗人员医德素养差，其表现有：在诊疗过程中，医务人员对病员不负责任，态度生硬，缺乏同情心。 病人或家属在诉说病情时，总希望医生全神贯注，细心倾听病情，以取得理想的治疗效果。但是有的医生即表现为漫不经心，似听非听，或边看病边与旁人闲聊，甚至开玩笑，工作很不认真。 （二）工作时存在过错行为，也就是失职。工作中的失职系指工作上的玩忽职守，或疏忽大意所造成的渎职情况。例如：用错药、打错针、输错血、开错刀、或在手术后体腔内遗留纱布及其他异物等。 （三）存在技术上的原因：有些疾病的早期症状不明显、不典型、医生在诊断时疏忽了；或者对某些罕见的疾病缺乏认识，尚不知其诊断方法以致于误诊；或对某些疾病的严重性认识不足，而未预见到病情会突然变化与死亡，因此未事先向家属作说明，从而容易引发医患纠纷。 《中华人民共和国刑法》第三百三十五条： 【医疗事故罪】医务人员由于严重不负责任，造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 该内容由 杨智律师 和 律说律答 共创回答 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。