网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
老板克扣员工薪资,员工该怎么办?
释义
律师解答:
用人单位是不能无故克扣员工工资、奖金的,如果用人单位无故克扣其工资、奖金,可以通过以下几个途径解决:
1.到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2.到仲裁委员会申请仲裁。
3.法院起诉。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
大学生当兵近视眼可以当兵么
中国公安大学收不收带眼镜的人?
大学生近视眼可以当什么兵
警校可以戴眼镜吗
戴眼镜能当警察吗 -法律知识
警校可以戴眼镜吗
近视眼可以当警察吗
。对仇人泼汽油没点火
如何应对拖延问题?
时效中断和中止的异同点分析
久拖未决的诉讼:各方利益的较量
未解决纠纷案件长期拖沓,影响几何
重大误解的解决途径
背后的原因及应对策略
应对策略与解决方法
广东监理工程师换证工作常见问题
监理工程师有哪些犯罪行为
监理工程师受贿怎么处理?
注册监理工程师管理规定
茂名监理工程师申请条件是什么
广东监理工程师申请流程有哪些
韶关监理工程师申请条件是什么
注册监理工程师管理规定
2011年监理工程师合同管理专题内容(4)
注册监理工程师管理规定
right of application
right of appointment
right of approach
right of arraignment
right of assembly
right of assignment
right of association
right of association in accordance with law
right of asylum
right of attachment
right of attendance
right of aubaine
right of audience
right of audience
right of authorizing the use
right of authorship
right of autonomy of a Chinese and foreign joint venture
right of autonomy of enterprises
right of bill
right of boundless defense
right of broadcasting
right of business management under lease
right of business name
right of cancellation
right of chapelle
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/4/4 4:39:09