无固定合同被调岗降薪不同意怎么处理-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	无固定合同被调岗降薪不同意怎么处理
释义	法律分析：无固定合同被调岗降薪，劳动者不同意的，劳动合同不能变更，双方可以协商解除合同，用人单位不能直接降低劳动者工资。如果用人单位与劳动者协商一致的，可以变更劳动合同约定的内容。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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