| 释义 |
法律分析：根据《劳动保障监察条例》第二十七条规定，因工作原因造成劳动者伤亡，用人单位应当依法支付劳动者的工伤保险金、医疗费用等。而《社会保险法》第八十四条规定，用人单位应当为参加工伤保险的职工缴纳工伤保险费，工伤保险金应当用于支付工伤保险待遇和工伤医疗费等。因此，工伤赔偿的赔偿金额是专门用于支付劳动者的工伤保险待遇和工伤医疗费等，不可用于购买残疾保险。
法律依据：
《劳动保障监察条例》第二十七条：因工作原因造成劳动者伤亡，用人单位应当依法支付劳动者的工伤保险金、医疗费用等。
《社会保险法》第八十四条：用人单位应当为参加工伤保险的职工缴纳工伤保险费，工伤保险金应当用于支付工伤保险待遇和工伤医疗费等。
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