劳动者提前多少日解除劳动合同？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动者提前多少日解除劳动合同？
释义	律师分析: 一般情况下，提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。在试用期内，提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
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