病假62天工资怎么算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	病假62天工资怎么算
释义	法律分析：请病假一天按劳动合同约定的工资计算，病假工资可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的141%；劳动合同没有约定的，按集体合同约定计算。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。
随便看	如何确定合同履行地的管辖？合同纠纷的管辖法院怎样确定？确定合同履行地法院管辖合同纠纷的管辖权如何确定？合同纠纷如何确定管辖权合同纠纷的管辖权应该确定？合同中管辖权如何表述合同纠纷管辖权怎么确定? 合同纠纷的管辖权怎么确定？合同纠纷管辖权怎么确定？合同纠纷管辖权怎样确定？合同纠纷法院管辖权如何确定合同纠纷管辖权如何确定？合同纠纷管辖权如何划分？合同纠纷法院管辖权怎么确定？合同纠纷管辖权应该怎么确定合同纠纷的管辖权怎样确定纠纷中的合同管辖权如何规定合同纠纷法院管辖权怎样确定如何确定合同纠纷的管辖权？合同纠纷的管辖权如何划分？合同纠纷管辖权怎样定合同纠纷管辖权是怎么确定? 怎样确定合同履行地管辖权？合同履行地管辖权如何确定？ proceedings in rem proceedings of third instance proceed in taking a deposition proceeds proceeds proceeds for damaged exempt property proceeds from the sale of the pledge proceeds of business proceeds of sale proceed with a countersuit proceed with an appeal proceed with public prosecution process process process process process attorney process design model for group technology processed goods process in aid processing processing and assembling for foreigners processing and comprehensive utilization of aquatic products processing and manufacturing products using customer-designed brand name processing and remodeling

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。