问题 | 保安年龄限制60岁公安部规章? |
释义 | 保安证申办的条件是,18周岁以上的中国公民,身体健康,遵纪守法,品行良好,无犯罪记录,初中毕业以上文化程度,专业技术人员须具有相应的学历或者资格,经公安机关批准设立的培训机构培训合格。 办理保安证所需的资料: 1、本人有效身份证件; 2、体检证明; 3、户口所在地公安机关出具的无犯罪记录的证明; 4、初中毕业以上文凭; 5、计划生育证明。 根据物业管理条例保安上岗证办理过程: 1、个人向市保安公司或各县(市、区)保安公司报名; 2、报名需本人身份证明和户口所在地派出所出具的无违法记录证明; 3、保安公司统一到有保安培训资格的保安培训学校报名,进行有关法律知识和技能岗前培训; 4、考核合格者可获得保安人员资格证书和保安员上岗证书。 根据劳动合同法实施条例的相关规章:劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。故年满60周岁以后,无法与单位建立劳动关系,也就是说无法继续缴纳五险一金。 但是,你可以与单位签订劳务合同或者一般聘用合同,建立劳务关系,劳务关系可以领取相应报酬,但不需要缴纳五险一金。 所以60周岁以上仍可以做保安,但要注意做好个人防护,一旦发生意外或者事故,其受到的保护程度不如劳动关系。 法律依据:《保安服务管理条例》第十六条年满18周岁,身体健康,品行良好,具有初中以上学历的中国公民可以申领保安员证,从事保安服务工作。申请人经设区的市级人民政府公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息的,发给保安员证。提取、留存保安员指纹等人体生物信息的具体办法,由国务院公安部门规章。第十七条有下列情形之一的,不得担任保安员: (一)曾被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养或者3次以上行政拘捕的; (二)曾因故意犯罪被刑事处罚的; (三)被吊销保安员证未满3年的; (四)曾两次被吊销保安员证的。第十八条保安从业单位应当招用符合保安员条件的人员担任保安员,并与被招用的保安员依法签订劳动合同。保安从业单位及其保安员应当依法参加社会保险。保安从业单位应当根据保安服务岗位需要定期对保安员进行法律、保安专业知识和技能培训。 |
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