女职工劳动保护的权益受到侵害时，应该怎么救济?-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	女职工劳动保护的权益受到侵害时，应该怎么救济?
释义	女职工劳动保护的权益受到侵害时，有权向所在单位的主管部门或者当地劳动部门提出申诉，受理申诉的部门应当自收到申诉书之日起三十日内作出处理决定。根据《女职工劳动保护规定》的规定：女职工劳动保护的权益受到侵害时，有权向所在单位的主管部门或者当地劳动部门提出申诉。受理申诉的部门应当自收到申诉书之日起三十日内作出处理决定；女职工对处理决定不服的，可以在收到处理决定书之日起十五日内向人民法院起诉。
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