在企业上班没签合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	在企业上班没签合同
释义	律师分析：劳动者上班不签合同企业是不可以不发工资的，用人单位不发工资是属于一种违法行为。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	对于离婚孩子的抚养费国家标准是多少离婚了大家给孩子抚养费是多少离婚孩子抚养费怎么给？离婚孩子抚养费怎么给呢离婚后小孩抚养费应该怎样给离婚小孩抚养费怎么给离婚时孩子的抚养费怎么给离婚后孩子的抚养费应该怎么给离婚后小孩抚养费怎么给离婚后小孩抚养费应该怎么给离婚了孩子的抚养费怎么给？离婚了孩子抚养费怎么给离婚孩子抚养费应该怎么给离婚后小孩的抚养费怎么给离婚了想要孩子抚养费怎么给离婚孩子抚养费具体如何要离婚之后小孩的抚养费应该怎么给离婚孩子抚养费怎么给? 离婚孩子抚养费该怎么给离婚时给孩子的抚养费是怎么算的呢？离婚后孩子的抚养费具体该怎么给离婚后小孩子的抚养费怎么给离婚之后小孩的抚养费怎么给离婚个孩子抚养费要要怎样给离婚了小孩抚养费怎么给单身分牌单身者免税额单式记录单式记帐单式税则单数选举区制单位单位补充保险单位股单位间转让 invalid if altered invalidity invalidity of administrative act invalidity of a treaty invalidity of contract invalid juristic act invalid marriage in violation of legal procedures invalid marriage in violation of statutory conditions invalid treaty invariant invasion invasion of airspace invasion of foreign aircraft invasion of neighboring rights invasion of privacy

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。