| 问题 | 北京市人才引进户口办理办法 |
| 释义 | 加大人才引进力度，包括建立优秀人才引进通道、支持创新创业团队引进人才、加大科技创新、文化创意、金融、教育、科研、医疗等领域的人才引进力度，并拓展紧缺急需人才的引进范围，以保障国际交往中心建设的人才需求。 法律分析 1.建立优秀人才引进的“绿色通道”；2.支持优秀创新创业团队引进人才；3.加大科技创新人才及科技创新服务人才引进力度；4.加大文化创意人才引进力度；5.加大国际交往中心建设的人才保障；6.加大金融人才引进力度；7.加大教育、科学研究和医疗卫生健康等专业的人才引进力度；8.加大高技能人才引进力度；9.拓展紧缺急需人才遴选引进范围。 拓展延伸 北京市人才引进政策的优惠措施 北京市人才引进政策的优惠措施包括：一是提供住房补贴，为引进的人才提供经济适用房或租房补贴；二是提供子女教育优惠，为人才子女提供免费或优惠的学前教育和义务教育；三是提供医疗保障，为人才及其家属提供优质的医疗服务和医疗保险；四是提供税收减免，对引进的人才在个人所得税、房产税等方面给予一定的减免政策；五是提供创业支持，为人才提供创业资金、场地及相关政策支持；六是提供职业发展机会，为人才提供晋升通道、培训机会和职业发展规划。这些优惠措施旨在吸引更多优秀人才来到北京市，促进人才的流动和城市的发展。 结语 优化人才引进政策，建立绿色通道，支持创新创业团队引进人才，加大科技、文化、金融等领域人才引进力度，拓展紧缺急需人才范围。同时，提供住房、教育、医疗等优惠，减免税收，支持创业和职业发展。这些措施旨在吸引更多优秀人才来到北京，推动人才流动和城市发展。 法律依据 《北京市引进人才管理办法》（试行）第二条围绕北京“四个中心”战略定位和城市总体规划布局，立足首都经济社会发展的多样化人才需求，坚持政治站位，坚持首善标准，以德为先，通过多种方式不拘一格地为本市行政区域内各类创新主体引进紧缺急需人才。 |
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