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问题 养老保险和补充养老保险的区别
释义
    养老保险和补充养老保险的区别如下:
    1、性质不同。基本养老保险是社会保险的一种,用人单位必须给职工上交基本养老保险,具有强制性;而补充养老保险既不是社会保险,也不是商业保险,不具有强制性和盈利性;
    2、缴存人员。养老保险是由国家、单位以及个人三个共同承担缴存,个人缴存额度很少,但最后所有权是归个人所有;补充养老保险只有企业缴费,职工不需要缴存任何费用,而职工享有个人所有的权利;
    3、缴费来源。养老保险缴存费是员工缴存的基本工资里进行扣除的;而补充养老保险的费用主要是企业自有基金、奖励与福利基金,基本不能享受优惠政策;
    4、保险去向不同。基本养老保险基本是政府投入到靠谱的基金、国债或是其他其他投资,进入2017年后,养老保险的最有望进入股票市场;而补充养老保险作为基金,只能存在银行、购买国债,不能进入市场化投资;
    5、缴存比例不同。养老保险缴存比例一般是员工工资的8%到10%进行缴存;补充养老保险的缴费水平为5%到8%以内;
    6、支付方式不同。
    五险一金是什么
    1、养老保险是为了老有所养,劳动者到法定退休年龄可领取退休金;
    2、医疗保险是职工生病作为医疗报销用的;
    3、失业保险是职工失业后,领取生活费的;
    4、生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的;
    5、工伤保险是职工发生工伤,支付医疗费用或赔偿有关工伤待遇的;
    6、住房公积金是住房改革,企业和劳动者各缴纳一定的住房基金,符合提取条件可以提取,也可再购买商品房时享受更低的住房贷款利息,减轻负担。
    【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第二条
    国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
    第三条
    社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
    第四条
    中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
    
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更新时间:2024/12/25 9:57:49