网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
短期工离职要提前多久？
释义
法律分析：
1.劳动者辞职需要提前30天履行告知义务。
2.用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看
男女协议离婚必须得明确财产分割吗
原被告婚姻期间长期分居感情不和分居两年会离婚吗？
分居2年起诉离婚孩子怎么判？
起诉离婚时怎么判定分居两年
分居两年离婚孩子怎么判 -诉讼离婚
分居两年后起诉会判离婚吗？
如果父母不给户口本怎样把户口独立出来 -户口
如果父母不给户口本怎么把户口独立出来 -户口？
女方陪嫁一套房算共同财产吗？
2023年盗窃罪100万判多少年
诈骗3200元会判几年？
应该怎么样处理商品房合同纠纷
怎么办理商品房合同纠纷
怎样解决商品房买卖合同纠纷
买房合同纠纷要怎样处理?
商品房买卖合同纠纷具体怎么解决
房产合同纠纷处理有什么技巧?
商品房合同纠纷应当应该怎么解决的？
撞了营运车辆误工费自己赔还是保险公司赔
商业险真的可以追加吗 ？
商业险真的可以追加么 ？
商业险可以进行追加嘛
商业险真的可以追加么
没有抚养权可以强行带走孩子吗？
没有子女抚养权可以带走子女吗
精神病人自我诬告
精神病性症状
精神病学
精神病学上的证据
精神病症状学
精神病罪犯
精神病罪犯裁定方式
精神不健全
精神残缺
精神测验
精神从犯
精神错乱
精神错乱辩护
精神分裂症
精神分析
精神分析讯问法
精神疾病的犯罪
精神疾病发病期
精神疾病间歇期
精神疾病综合症
精神健康状况
精神健全
精神奖励
精神劳动
精神冷静状态
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/5/2 3:15:15