公司因为停电强制休息一天可以扣钱吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公司因为停电强制休息一天可以扣钱吗
释义	法律分析：公司无权扣员工的薪水。因为停电是客观情况，如果说职责方，也是公司的职责，公司因停电给员工放假，其不能扣员工的薪水。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同商定和国家限定，向劳动者及时足量支付劳动报酬。用人单位拖延或者未足量支付劳动报酬的，劳动者能够依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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