网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
什么情况可以立即辞工 -法律知识
释义
法律分析:
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
企业暂停营业怎么办理
公司暂停营业怎么办理
单位停职后一般怎么处理
公司暂停营业怎么办理
在浴室洗澡摔了一跤可以要求赔偿么
在浴室洗澡摔了一跤可以要求赔偿么
浴室摔伤赔偿标准
在浴室洗澡摔了一跤可以要求赔偿么?
浴室摔伤赔偿标准是怎样的
浴室摔伤赔偿标准有哪些
浴室摔伤赔偿标准?
宾馆浴室摔伤怎么处理
在浴室洗澡摔了一跤可以要求赔偿么
浴室摔伤赔偿标准是什么
职工疗养期间受伤怎么办?
职工疗养期间意外溺水算工伤吗?
职工疗养期间受伤怎么办?
浴室摔伤赔偿标准?
职工疗养期间意外溺水算工伤吗?
浴室摔伤赔偿标准?
职工疗养期间受伤怎么办
职工疗养期间受伤怎么办?
工伤在家休养工资怎么算
工伤休养期间工资该怎么发
工伤回家休养有补偿吗
流通票据
流通券
流通税
流通物
流通性
流通证券
流通中的货物抵押权
流通资金
流亡
流亡政府
流亡政府的承认
流刑
流行病学调查
流行解释
流言
流转税
流转税法
六部
六法
六个月后的今日
六级法官
六级检察官
六礼
六日许可证
六赃
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/24 10:16:14