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问题	企业强迫员工签订协议合法么
释义	法律分析：公司强迫员工签订协议不合法公司以胁迫手段使员工在违背自己真实意思的情况下实施的法律行为，是可以撤销的。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百五十条一方或者第三人以胁迫手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受胁迫方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
随便看	亲属收养需要满足什么条件我有一个孩子了,还可以收养一个孩子吗？收养人只可以收养一个孩子吗？收养人只能收养一名子女吗 1982年宪法修正案标准改变农村人民公社政社合一的体制设立什么涉嫌爆炸罪判几年涉嫌爆炸罪判多少年构成爆炸罪一般判多少年爆炸罪判刑几年爆炸罪犯罪较轻会判多少年？触犯爆炸罪要判几年构成爆炸罪一般判多少年？构成爆炸罪一般判多少年根据刑法规定爆炸罪会判多久? 爆炸罪判刑规定? 爆炸罪能判多少年? 爆炸罪应该会判几年爆炸罪最多判多少年? 认定爆炸罪后会被怎样判刑? 涉嫌爆炸罪判处多少年？爆炸罪一般判几年爆炸罪会判多长时间认定爆炸罪后会被怎样判刑? 爆炸罪一般多少年判刑爆炸罪判刑几年？ coerced or induced offender coerced prostitution coerce into prostitution coercion Coercion coercion Coercion & Intimidation Defense coercion in election coercion policy coercive coercive acquisition coercive act coercive effect of obligation coercive execution coercive measure coercive measure against the person coercive measures against obstruction of administrative proceedings coercive measures against obstruction of civil proceedings coercive measures against obstruction of criminal proceedings coercive measures in civil proceedings coercive measures short of war coerciveness of administration coerciveness of law coercive permission coercive role of law

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