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问题 如何查交的五险一金
释义
    

法律主观:
    


    用人单位必须为职工缴纳五险一金,其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的,而生育保险以及工伤保险则是由企业单独承担。
    一、养老保险
    养老保险缴费比例为单位21%,个人8%。
    二、医疗保险
    医疗保险缴费比例为单位9%,个人2%加3元。
    三、失业保险
    失业保险缴费比例为单位2%,个人1%。
    四、工伤保险
    单位每个月为你缴纳0.5%,个人不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%到2%之间。
    五、生育保险
    单位每个月为你缴纳1%,个人不用缴。
    六、住房公积金
    公积金缴费比例,最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
    

法律客观:
    


    《中华人民共和国劳动法》第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
    
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更新时间:2024/12/25 3:50:37