| 问题 | 工亡人员的父母有退休金，是否可以享受供养亲属抚恤金 |
| 释义 | 供养亲属抚恤金是根据工伤保险条例规定，给予因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的经济补助。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定，标准为配偶每月40元，其他亲属每人每月30元，孤寡老人或孤儿每人每月增加10元。供养亲属抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。退休职工父亲即使是近亲属但不依靠工伤职工生前供养，不符合供养亲属条件，不能享受供养亲属抚恤金。 法律分析 【法律意见】职工因工死亡供养亲属抚恤金，发给生前提供主要生活来源的供养亲属，确定是否具备供养条件，一是看是否是近亲属，二是看是否有工亡职工生前供养。这里的供养是指因年少或者年老，或者身体残疾不具备劳动能力，又无基本生活来源需要工亡职工供养的情形，不包括法定应当自食其力而靠工亡职工供养的情形。工亡职工父亲是退休职工，有基本养老金，不依靠工伤职工生前供养，无论其是否共同生活，均不符合供养亲属条件，不能享受供养亲属抚恤金。【法律依据】《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40，其他亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。 拓展延伸 工亡人员的父母是否有资格享受供养亲属抚恤金的相关问题及解答 工亡人员的父母在享受退休金的同时，是否有资格享受供养亲属抚恤金是一个常见的问题。根据相关法律规定，工亡人员的父母在符合一定条件的情况下可以享受供养亲属抚恤金。首先，工亡人员的父母应当是法定继承人之一，且工亡人员在工作过程中因工作原因不幸遭受意外身故。其次，父母需要确保在申请时提供相关的证明材料，如工亡人员的身份证、工伤鉴定书等。最后，根据不同地区的具体规定，申请程序和标准可能会有所不同。因此，建议工亡人员的父母咨询当地相关部门或律师，以确保符合条件并正确申请供养亲属抚恤金。 结语 根据相关法律规定，《工伤保险条例》第三十九条，工亡人员的父亲若是退休职工，且不依靠工伤职工生前供养，无论是否共同生活，均不符合供养亲属条件，不能享受供养亲属抚恤金。工亡人员的父母在享受退休金的同时，是否有资格享受供养亲属抚恤金需根据具体情况进行申请，提供相关证明材料，并咨询当地相关部门或律师以确保符合条件并正确申请。 法律依据 中华人民共和国妇女权益保障法（2022修正）：第六章 财产权益 第五十九条 丧偶儿媳对公婆尽了主要赡养义务的，作为第一顺序继承人，其继承权不受子女代位继承的影响。 中华人民共和国民法典：第四章 遗产的处理 第一千一百五十二条 继承开始后，继承人于遗产分割前死亡，并没有放弃继承的，该继承人应当继承的遗产转给其继承人，但是遗嘱另有安排的除外。 烈士褒扬条例（2019第二次修订）：第三章 烈士褒扬金和烈士遗属的抚恤优待 第十六条 符合下列条件之一的烈士遗属，享受定期抚恤金： （一）烈士的父母或者抚养人、配偶无劳动能力、无生活来源，或者收入水平低于当地居民的平均生活水平的； （二）烈士的子女未满18周岁，或者已满18周岁但因残疾或者正在上学而无生活来源的； （三）由烈士生前供养的兄弟姐妹未满18周岁，或者已满18周岁但因正在上学而无生活来源的。 符合前款规定条件享受定期抚恤金的烈士遗属，由其户口所在地的县级人民政府退役军人事务部门发给定期抚恤金领取证，凭证领取定期抚恤金。 |
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