劳动合同签订三年如果要离职怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动合同签订三年如果要离职怎么办？
释义	法律分析：无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以辞职的。劳动者有自主择业权。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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