劳动法裁员补偿标准怎么算-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法裁员补偿标准怎么算
释义	法律分析：劳动法裁员补偿标准的计算是经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于1个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作时间不满1年的按1年的标准发给经济补偿金。法律依据：根据《劳动法》第二十七条，用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的，应当提前30日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后。可以裁减人员。
随便看	谁能提起医疗事故鉴定医生在哪种医疗事故中负刑事责任？医生在哪种医疗事故中负刑事责任交通事故责任认定书等看病好才出吗交通医疗事故责任认定书的内容有哪些交通事故责任认定书等看病好的出吗受贿罪应该如何惩处？故意杀人罪客观要件是什么故意杀人主观要件正常夫妻离婚财产怎么分配夫妻离婚财产分配问题夫妻感情不和离婚财产如何分配高温补贴费劳动局是如何法规的高温补贴维权注意事项有哪些? 异地收到法院传票后的步骤签合同交的定金是否能退关于离婚财产如何分配，法律上的标准是什么，这与女方是否出轨有关。女人婚内出轨离婚财产如何分配女人出轨离婚财产分割是怎样规定的如果女人出轨了要起诉离婚怎么办法院怎么处理哺乳期出轨的离婚诉讼自己出轨了起诉离婚会判刑吗？女方离婚出轨，财产如何分割？女方出轨离婚，财产判定问题女方出轨离婚财产该怎么分割 NON-ECONOMIC DAMAGES non-economic mass organization noneconomic society nonembodied technological progress nonenclosed sea customary interpretation customary law customary law of nations customary line customary marriage customary military law customary offender customary packing customary procedure customary quick dispatch customary rent customary right customary rule customary rule of international law customary rule of war customary tare customary tenant customary tenure custom criminal Custom, Customs

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。