| 问题 | 失业后如何应对没有购买社保的情况？ |
| 释义 | 离职后社保自动封停，但可办理转移手续。根据《劳动合同法》，用人单位应支付经济补偿，标准为每满一年支付一个月工资。不满一年按一年计算，不满六个月支付半个月工资。 法律分析 已经离职的，原公司就不会继续交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保。 法律客观： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 拓展延伸 失业后如何保障经济稳定？ 失业后如何保障经济稳定？失业可能给个人经济带来一定的冲击，但我们可以采取一些措施来保障经济的稳定。首先，积极寻找新的就业机会，可以通过网络招聘平台、人脉关系等途径寻找新的工作。同时，可以考虑兼职、临时工作或者自主创业来增加收入来源。此外，合理规划和管理个人财务，削减不必要的开支，节约开支，确保生活费用的基本需求。还可以考虑申请失业救济金或其他福利补助，以减轻经济压力。另外，继续提升自身技能和知识，通过学习、培训等方式提高自己的竞争力，增加就业机会。最重要的是保持积极的心态，相信自己能够度过难关，找到新的工作机会，保障经济的稳定。 结语 失去工作后，我们需要采取一系列措施来保障经济的稳定。首先，积极寻找新的就业机会，通过各种途径寻找新的工作。其次，合理规划和管理个人财务，削减不必要的开支，确保基本生活需求。此外，申请失业救济金或其他福利补助，减轻经济压力。同时，不断提升自身技能和知识，增加就业机会。最重要的是保持积极的心态，相信自己能够度过难关，找到新的工作机会，保障经济的稳定。 法律依据 中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 中华人民共和国社会保险法：第一章 总 则 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。 |
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