网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
迟到两小时算旷工吗 -法律知识
释义
法律分析:
不算,但得看公司的规章。不过迟到两小时对于一天8小时是有点严重,一般单位都算旷工。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
随便看
职业病危害因素包括什么
职业病危害因素是指哪些
北京落户双一流高校政策有哪些是什么
什么样的人可以做公司的监事
做监事有什么好处 -法律知识
公司的监事都干些什么?
做监事有什么好处 -法律知识
私人租房怎么签合同?
立三等功有什么待遇?
立三等功有什么待遇
立三等功有什么待遇
军人立三等功意味着什么?
立三等功有什么待遇
社保卡为什么只能在指定社区用
确有悔改表现的认定
男方无购房资格用女方名字买
注册装饰工程有限公司包括哪些经营范围
装饰公司成立子公司条件
2023年合同工50还是55退休
2023年合同工50还是55退休
如何判断公司是否存在垄断定价的行为?
垄断竞争市场是什么
对垄断竞争市场的评价
学生证应该如何办理
学生证件怎么办理
特殊仲裁
特殊主体
特殊主义
特殊主义国家主义
特殊主义国家主义学派
特殊自首
特税
特务
特务活动
特务组织
特务罪
特修科
特许
特许出口文物
特许出口证
特许代理协定
特许法人
特许费
特许合同
特许经营权
特许猎捕证
特许权
特许权保证书
特许权使用费所得
特许权税
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/8 8:33:27