| 问题 | 董事会的岗位职责是 |
| 释义 | 董事会的岗位职责如下： 1、召集股东会会议，并向股东会报告工作； 2、执行股东会的决议； 3、决定公司的经营计划和投资方案； 4、制订公司的年度财务预算方案、决算方案； 5、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案； 6、制订公司增加或者减少注册资本以及发行公司债券的方案； 7、制订公司合并、分立、解散或者变更公司形式的方案； 8、决定公司内部管理机构的设置； 9、决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项，并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项； 10、制定公司的基本管理制度。 一、总经理职权有什么 总经理职权有： 1、主持公司生产经营管理工作，组织实施股东大会决议； 2、组织实施年度经营计划和投资计划； 3、制定公司内部管理机构设置方案； 4、制定公司基本管理制度； 5、制定公司的具体规章制度； 6、申请聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人； 7、除股东会聘任或者解聘外，聘任或者解聘的管理人员； 8、公司章程规定的其他职权。 法律规定，有限责任公司可以设经理，由董事会决定聘任或者解聘，经理对董事会负责。 二、股东会的法定职权 股东会的职权如下： （一）决定公司的经营方针和投资计划； （二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项； （三）审议批准董事会的报告； （四）审议批准监事会或者监事的报告； （五）审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案； （六）审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案； （七）对公司增加或者减少注册资本作出决议； （八）对发行公司债券作出决议； （九）对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议； （十）修改公司章程； （十一）公司章程规定的其他职权。 【本文关联的相关法律依据】 《公司法》第一百零八条，股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。 董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。 本法第四十五条关于有限责任公司董事任期的规定，适用于股份有限公司董事。 本法第四十六条关于有限责任公司董事会职权的规定，适用于股份有限公司董事会。 |
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