网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
代发工资有什么风险
释义
法律分析:不犯法,只是不符合规定。用人单位可委托银行代发工资。
法律依据:《工资支付暂行规定》第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
随便看
醉驾会对孩子以后有影响吗?
醉驾处罚对子女影响吗
试用期到手工资计算方法是什么
广东医患纠纷诉讼流程怎么走
湖北合同纠纷怎么证据收集
公司缴纳社保和个人缴纳社保的区别
中介说干不满七天没工资
中介说不满七天没有工资合法吗
中介干不满一个月扣三天工资
高速公路30米内住宅赔偿标准
一般武器装备肇事罪的处罚标准是什么
骗贷案5000万怎么量刑
公司破产抽逃出资怎么量刑
公司借款是否属于抽逃出资罪
购房者在签订二手房合同时要关注什么细节
购房者在签订二手房合同时要关注哪些细节
签订二手房买卖合同时应该注意哪些细节问题?
二手房交易签订合同应该注意
房产交易合同主要包括哪些
购房合同中进行约定的内容有什么?
买卖房产合同应包含什么内容
江苏省伤残鉴定标准
交通事故伤残鉴定的申请流程
无故拖欠工资企业没有营业执照去劳动局投诉可以吗
没有营业执照可以到劳动局投诉吗?
confidential communication
confidential communication
confidential communication
confidential communication
Confidential Communications
confidential correspondence
confidential creditor
confidential document
confidential envoy
confidential information
confidentiality clause
confidential letter
confidential messengers
confidential paper
confidential papers
confidential relation
confidential secretary
confidential wage system
confine
confine
confined interpretation
confinement
confinement cell
confinement for security
confinement in prison
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/4/24 3:58:57