| 问题 | 工伤赔偿的范围包括哪些方面？ |
| 释义 | 这段内容描述了工伤赔偿包含的项目，根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病进行治疗时，可以享受工伤医疗待遇。在停工留薪期内，工伤职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 法律分析 以下是伤赔偿包含的项目: 1.治疗费用; 2.住院伙食补助费用; 3.前往外地就医的交通费和食宿费用; 4.康复治疗肺; 5.辅助器具的费用; 6.停工留薪期工资; 7.生活护理费用; 8.一次性伤残补助金; 9.伤残津贴; 10.一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金; 11.丧葬补助金; 12.供养亲属抚恤金; 13.一次性工亡补助金。 根据《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 拓展延伸 工伤赔偿范围包括哪些方面？ 工伤赔偿范围包括哪些方面？根据《工伤保险条例》第三条，工伤是指劳动者在从事工作中遭受的事故伤害，或者因从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。根据该条例，工伤职工或其近亲属可以获得以下工伤赔偿范围：医疗费用、护理费用、残疾赔偿金、误工减少的收入、残疾辅助器具费、康复费用、护理人员工资、被扶养人生活费、死亡赔偿金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金、因工死亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。因此，工伤赔偿范围包括医疗费用、护理费用、残疾赔偿金、误工减少的收入、残疾辅助器具费、康复费用、护理人员工资、被扶养人生活费、死亡赔偿金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金、因工死亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。 结语 以上是关于工伤保险的相关规定。对于遭受事故伤害或患职业病的职工，工伤保险将提供治疗费用、住院伙食补助费用、前往外地就医的交通费和食宿费用、康复治疗肺、辅助器具的费用、停工留薪期工资、生活护理费用、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等多重保障。根据条例规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇，并在停工留薪期内按月支付原工资福利待遇。 法律依据 《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 |
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