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问题 2021年年薪100万元者需缴纳多少税款?
释义
    个人所得税计算根据具体情况而定:固定工资需扣除五险一金后按适用税率计算,一次性发放工资按年终奖计算,企业分红按20%税率,稿酬所得可减去20%费用后按20%税率再减征30%计算。
    法律分析
    要看具体情况。
    1、如果是固定工资,五险一金不计,则每个月应纳税额=(工资薪金所得减“五险一金”减扣除数)乘适用税率减速算扣除数等于(1000000除12-5000)乘45%减13505等于21745元;
    2、如果是一次性发放工资,则按照年终奖计算,即100除12等8.3万元,按档次计算税率为45%,速算扣除13505,则达到40多万元;
    3、如果是企业分红、特许权转让等,直接用100万乘20%的税率,即交20万元个税;
    4、如果是稿酬所得,可以减去20%的费用,再乘20%的税率,还可减征30%,计算为(1-20)乘20%乘(1减30%)等于11.2%,也即11.2万元。
    拓展延伸
    年薪100万元的高收入群体税务筹划与减税优惠政策
    针对年薪100万元的高收入群体,税务筹划与减税优惠政策可以为其提供一定的税务优惠和减免措施。根据相关法律法规,高收入群体可以通过合理的税务筹划来降低纳税负担。例如,他们可以通过合理的收入分配、合理的财产配置、合理的税务规划等手段来降低纳税额。此外,政府也针对高收入群体推出了一系列减税优惠政策,如个人所得税的抵扣政策、企业所得税的减免政策等。高收入群体可以利用这些政策来降低纳税额,合法合规地实现税务优化。然而,需要注意的是,税务筹划应遵循法律法规的规定,避免涉及偷税漏税等违法行为。因此,高收入群体在进行税务筹划时,应咨询专业律师或税务顾问的意见,确保合规性和合法性。
    结语
    针对不同收入来源,个人所得税的计算方式有所不同。对于固定工资,需要扣除五险一金和相应的扣除数,然后按适用税率计算纳税额。对于一次性发放工资,按照年终奖计算税率。对于企业分红、特许权转让等收入,直接按照相应税率计算个税。对于稿酬所得,可以减去20%的费用后计算个税。对于年薪100万元的高收入群体,可以通过税务筹划和减税优惠政策来降低纳税负担。合法合规的税务优化需要遵循相关法律法规,并咨询专业律师或税务顾问的意见。
    法律依据
    《个人所得税法》第三条
    个人所得税的税率:
    (一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;
    (二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率;
    (三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
    
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更新时间:2025/3/31 3:29:09