| 释义 |
根据企业规定，退休职工的医保报销比例与其工龄相关。工龄30年以上的退休职工可享受90%的医疗药费报销；工龄21年至30年以下的退休职工可享受85%的报销；工龄满15至21年以下的退休职工可享受80%的报销；而工龄不满15年的退休职工则可享受75%的报销。
法律分析
企业退休职工的医保报销比例如下：
1、退休职工工龄30年以上，其医疗药费报销90%；
2、工龄21年至30年以下，其医疗药费报销85%；
3、工龄满15至21年以下，其医疗药费报销80%；
4、工龄不满15年的，其医疗药费报销75%。
拓展延伸
企业退休职工医保报销政策解读
企业退休职工医保报销政策解读：根据相关规定，企业退休职工医保报销比例是根据个人缴费年限和月均工资确定的。通常情况下，退休职工的医保报销比例会随着个人缴费年限的增加而提高，月均工资也会对报销比例产生影响。具体比例可在社保局查询或咨询相关部门。此外，退休职工在享受医保报销时还需注意报销范围、报销限额等细则，以充分了解自己的权益和责任。建议退休职工及时关注政策变化，咨询专业人士，确保享受到应有的医保报销待遇。
结语
退休职工医保报销政策是根据个人工龄和缴费情况确定的，不同工龄对应不同的报销比例。建议退休职工关注政策变化，了解自己的权益和责任，确保享受到应有的医保报销待遇。
法律依据
《社会保险法》第二十八条
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
第二十九条
参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。
社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
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