建立劳动关系应当订立书面劳动合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	建立劳动关系应当订立书面劳动合同吗
释义	劳动合同法规定建立劳动关系应当订立书面劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。该内容由陈亚楠律师和点行律询共创回答
随便看	合同的签订生效还可以反悔吗动迁房房屋预售合同签了能反悔吗 2023年房屋买卖合同违约了可以怎么做房屋买卖合同签订后可以反悔吗？卖房后反悔了,签订好的购房合同还有效吗卖房签了合同后究竟是否还可以反悔？刚签完房屋买卖合同是否可以反悔呀 "签了房屋买卖合同后,卖方可以反悔吗?" 房屋买卖合同已签却反悔了怎么办？卖房后反悔了,签订好的购房合同还有效吗哪些情形会以盗窃罪论处？不知道对方盗窃而去帮忙参与构成犯罪吗房屋买卖合同签订后反悔怎么办？卖房签合同能不能反悔，怎么规定？在中介那签了购房合同能反悔吗如果反悔签了拆迁协议可以吗？签了拆迁协议是否可以反悔？面向合格投资者的公司债券有什么公司债券合格投资者要符合哪些条件证券公司债券合格投资者都有哪些要求？十年期公司债券的实质，存在的风险有哪些向合格投资者公开发行企业债券有什么条件请问上市的公司债券的条件是什么公开发行企业债券合格投资者条件是什么一方终止合同需要通知对方吗? criminal of lacking normal ability for competition criminal of lacking sense of shame criminal of medium-grade sentences criminal of violence criminaloid criminal omen criminal omission criminal on the run criminal organization criminal pattern criminal penalty criminal personality criminal phenomenon criminal physiology criminal police criminal police team criminal policy criminal policy school criminal policy science criminal prisoner criminal procedure criminal procedure at first instance criminal procedure at second instance criminal procedure code criminal procedure concerning foreign interests

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。