欠工资的上诉状怎么写-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	欠工资的上诉状怎么写
释义	法律分析：用人单位欠工资属于劳动争议，经过劳动仲裁程序才能起诉，起诉状应当包含以下内容：用人单位和劳动者的基本信息；证据和证据来源，证人姓名和住所；诉讼请求和所根据的事实与理由。起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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