| 问题 | 社保卡医保补贴怎么领取 |
| 释义 | 根据以下步骤领取 1、社保卡上有银联是可以当银行卡（借记卡）用的，前提是你先往里面存钱，才能进行取钱；另外，交社保里的钱，是取不出来的，只可用来医疗报销或购药划款。其实就是：存款账户与社保账户两个账户，并在一张社保卡上的。 2、社保账户激活：需要本人携带银行社保卡，旧的社保卡（没有就不用带）和本人身份证到银行社保柜台填写单子、设置密码激活社保账户才可以使用，但是此账户不能用于取钱。 3、银行账户：需要本人携带银行社保卡和本人身份证到银行业务柜台填写单子，设置密码激活银行卡账户可以使用，同普通银行卡具有一样的功能，可以进行取款、转账等。 4、2个账户建议分别设置密码，最好不要是一样的，以保障各个账户的安全使用。 社保卡上，不同资金的支取方式不同。如果是储蓄资金，以及申请的失业补贴、生育津贴这些，是可以直接在银行渠道中支取出来的。但如果是医保个人账户中的资金，一般是只能医疗报销使用，或者购买药品等医疗相关东西，另外还可以购买商业保险，但基本上不能支取。如果是养老保险个人账户中的资金，一般只能在退休后领取，除非投保人死亡或者移民等意外情况，才能把个人养老保险余额取出来。 工伤险可以取出来吗： 取不了。如果是向国家社保机构缴纳的工伤保险，你本人是不用出钱的，都是所在公司在支付，如果在职期间发生工伤，那么会按照工伤保险条例给予补偿。如果没有发生工伤或者离职了，公司缴纳的钱是不能拿的。 法律依据： 社保是由《劳动法》、《劳动合同》、《社会保险法》等法律规定的。 法律依据《劳动法》第七十二条 1.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的； 2.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 3．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。 |
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