| 释义 |
根据《中华人民共和国计划生育条例》规定，生育津贴是国家为了鼓励计划生育、促进人口控制而设立的一项社会福利。生育津贴的领取条件主要包括以下几个方面：
1.符合计划生育政策：生育津贴是为了鼓励计划生育而设立的，因此领取生育津贴的夫妻必须符合计划生育政策，即已经取得生育许可证并在规定的计划生育指导下生育。
2.男方具有合法劳动关系：根据《计划生育条例》规定，生育津贴的领取对象是夫妻双方，包括男方和女方。男方领取生育津贴需要具有合法的劳动关系，即已经签订了劳动合同或者与用人单位建立了劳动关系，并且缴纳了社会保险。
3.男方参加生育保险：根据《生育保险条例》规定，男方也可以参加生育保险。如果男方已经参加了生育保险，那么在夫妻共同生育的情况下，男方就可以领取生育津贴。
需要注意的是，不同地区对生育津贴的领取条件可能会有所不同，具体情况需要根据当地的相关规定来确定。此外，男方领取生育津贴的金额通常是女方的一半，具体金额也会因地区和政策的差异而有所不同。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》第五十六条
职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受产假；
（二）享受计划生育手术休假；
（三）法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
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