| 问题 | 重伤是损失工作日超过多少天 |
| 释义 | 法律分析: 《企业工伤亡事故分类标准》中重伤指损失工作日为105工作日以上（含105个工作日），6000个工作日以下的失能伤害。《人体损伤程度鉴定标准》中重伤指使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤。《企业工伤亡事故分类标准》4.1 轻伤指损失工作日为1个工作日以上（含1个工作日），105个工作日以下的失能伤害。 4.2 重伤指损失工作日为105工作日以上（含105个工作日），6000个工作日以下的失能伤害。 4.3 死亡指损失工作日为6000工作日以上（含6000工作日）的失能伤害。 |
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