未签劳动合同离职了可以仲裁吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	未签劳动合同离职了可以仲裁吗？
释义	法律分析：可以。员工未签劳动合同,离职后提起劳动仲裁是可以的，需要在法定的劳动仲裁时间内提出。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	团伙生产假药罪怎么量刑? 构成团伙生产假药罪既遂法院会如何量刑? 犯了团伙生产假药罪既遂一般怎么判? 团伙生产假药罪既遂怎么处罚? 什么条件下才会构成团伙生产假药罪一般团伙生产假药罪既遂是怎么量刑的？团伙生产假药罪既遂处罚规定? 团伙制造假药罪的量刑标准团伙制造假药罪的构成生产销售假药罪四种共犯是什么团伙制作假药罪的构成要件是什么？生产、销售假药罪的犯罪构成？团伙生产假药罪的犯罪构成界定? 生产销售假药罪犯罪构成生产、销售假药罪的犯罪构成界定? 团伙生产假药罪的几种构成形式生产、销售假药罪的犯罪构成团伙生产假药罪的犯罪构成界定生产销售假药罪劣药罪的犯罪构成有哪些? 销售假药罪犯罪构成法律如何解释团伙制造假药罪的量刑对团伙生产假药罪的罪犯，我国有哪些刑罚可供选择？生产、销售假药罪犯罪构成仿制生产假药罪既遂一般要怎么判刑? 仿制生产假药罪刑事责任如何追究? 临时执照临时指令临时中立区临时仲裁临时仲裁裁决临时仲裁庭临时仲裁组织临时主权临时住宿登记表临时住所临时咨询委员会临死时临死证言临刑临震应急措施临震应急计划临震应急期临震应急状态临阵脱逃罪临终临终陈述临终供述临终规则临终声明临终时的结婚

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。