| 问题 | 维权途径是不是不能直接诉讼 |
| 释义 | 法律分析：1、劳动纠纷不可以直接向人民法院起诉，产生劳动纠纷的，可以通过以下途径处理： (1)、劳动者和用人单位可以自行协商处理，协商一致的，可以签订协议书； (2)、劳动者和用人单位协商不成的，劳动者可以向劳动监督保障部门投诉，由劳动监督保障部门介入处理； (3)、劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁，维护自己的利益； (4)、劳动者对劳动仲裁的裁决结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。 2、法律依据： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 《劳动保障监察条例》第九条 |
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