网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
产假可以提前要好久休 法律问题
释义
法律分析:
般规定的情况下,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。按道理来说,产假是不可以提前休的。如果经过医院检查鉴定没确定预产期提前,则可以凭借相关证明提前开始休产假,开始安胎待产。
法律依据:
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
随便看
商标转让成功, 之后是不是就可以把商标卖了
商标可以卖出去吗?
商标注册人变更流程
商标变更申请人怎么办理?
商标申请人变更办理
如何申请注册商标变更
商标注册人变更需要什么手续
商标变更申请人怎么办理
商标变更注册人?
商标注册人变更需要办什么手续
注册商标的变更怎么办理
商标变更注册人需要什么手续?
如何提出商标变更申请需要多长时间
如何变更诉讼请求?
办理起诉变更抚养权需要什么条件
变更抚养权的程序是怎样的
起诉变更抚养权的条件
起诉变更抚养权需要具有什么条件
变更抚养权程序是怎样的?
起诉变更抚养权需要什么条件?
办理起诉变更抚养权需要什么条件?
起诉抚养权变更流程 法律问题
提起诉讼变更抚养权的条件有哪些?
变更抚养权的程序是怎样的?
变更抚养权案件的诉讼流程
primary group
primary industry
primary injury
primary inspection
primary jurisdiction
primary jurisdictional line
primary juristic act
primary law
primary liability
primary liability on bill of exchange
primary market
primary material
primary obligation
primary obligor
primary patent right
primary plea
primary pollution source
primary powers
primary producing country
primary product
primary professional posts
primary professional ranks
primary prosecutor
primary publication
primary question
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/2/1 19:45:19